• Contenu
  • Menu
  • Recherche
  • Pied de page
Logo de l'institution

Portail du CDI du Collège-Lycée Estran Charles de Foucauld

  • Se connecter
  • Accueil
    • Recherche avancée
    • Périodiques
    • Voir la rubrique recherche
    • Nouveautés fictions ado
    • Nouveautés fictions adultes
    • Nouveautés BD Mangas
    • Nouveautés Documentaires
    • Nouveautés Fonds pédagogique
    • Voir la rubrique nos sélections
    • Lectures 4è
    • Lectures 6è
    • Lectures 3è
    • Voir la rubrique listes de lecture
    • Règlement du CDI
    • Emprunter des documents
    • Voir la rubrique infos pratiques
  • Accueil
    • Recherche avancée
    • Périodiques
    • Voir la rubrique recherche
    • Nouveautés fictions ado
    • Nouveautés fictions adultes
    • Nouveautés BD Mangas
    • Nouveautés Documentaires
    • Nouveautés Fonds pédagogique
    • Voir la rubrique nos sélections
    • Lectures 4è
    • Lectures 6è
    • Lectures 3è
    • Voir la rubrique listes de lecture
    • Règlement du CDI
    • Emprunter des documents
    • Voir la rubrique infos pratiques
  • Connexion
  • Ma sélection
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
Choisisser un segment de recherche
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
Choisisser un segment de recherche
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
Choisisser un segment de recherche
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
Choisisser un segment de recherche
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  • Recherche avancée
  • Historique des recherches
  • Aide
  1. Accueil
  2. Penser le CDI inclusif : la lecture, levier pour l'inclusion
  • Détail
  • Liste de notices avec vignette et résumé
  • Bibliographie
Penser le CDI inclusif : la lecture, levier pour l'inclusion
de Isabelle Pérard, Louise Oudjani, Adeline Segui-Entraygues
In Inter CDI (Etampes), 310-311 (09/2024), p.35-48
Dossier consacré aux actions en faveur de la lecture pour favoriser l'inclusion scolaire : témoignage d'une professeure documentaliste sur la politique de lecture mise en oeuvre dans un CDI (Centre de documentation et d'information) de lycée professionnel pour tendre vers une démarche de dynamique inclusive ("quart d'heure lecture", goûter-lecture, actions lecture autour de thématiques ou d'événements) ; présentation du "bingo littéraire", un projet de lecture inclusif (contexte de l'établissement scolaire, modalités d'organisation, déroulement, bilan) ; entretien avec Adeline Segui-Entraygues, maîtresse de conférences en sciences de l'information et de la communication, sur le rôle des professeurs documentalistes et du CDI dans la lutte contre les discriminations des élèves LGBT+. Encadrés : bibliographies.
Pérard Isabelle, Oudjani Louise, Segui-Entraygues Adeline. « Penser le CDI inclusif : la lecture, levier pour l'inclusion » in Inter CDI (Etampes), 310-311 (09/2024), p.35-48.
Article de périodique
Ajouter à ma sélection Ajouter à ma sélection
Réserver

Penser le CDI inclusif : la lecture, levier pour l'inclusion

    Dans le périodique : Inter CDI (Etampes), n°310-311 (09/2024)
    • Isabelle Pérard
    • Louise Oudjani
    • Adeline Segui-Entraygues
    • Pages : p.35-48
    • Langues : Français
    • Nature du document : documentaire Genre : article de périodique
    • Résumé :

      Dossier consacré aux actions en faveur de la lecture pour favoriser l'inclusion scolaire : témoignage d'une professeure documentaliste sur la politique de lecture mise en oeuvre dans un CDI (Centre de documentation et d'information) de lycée professionnel pour tendre vers une démarche de dynamique inclusive ("quart d'heure lecture", goûter-lecture, actions lecture autour de thématiques ou d'événements) ; présentation du "bingo littéraire", un projet de lecture inclusif (contexte de l'établissement scolaire, modalités d'organisation, déroulement, bilan) ; entretien avec Adeline Segui-Entraygues, maîtresse de conférences en sciences de l'information et de la communication, sur le rôle des professeurs documentalistes et du CDI dans la lutte contre les discriminations des élèves LGBT+. Encadrés : bibliographies.

    • Descripteurs : animation lecture / lecture
    • Mots-clés : professeur documentaliste / CDI (centre de documentation et d'information) / inclusion scolaire

Exemplaires (1)

Exemplaires (1)

Liste des exemplaires
CoteSupportLocalisationSectionDisponibilité
archivespériodiqueCDIespace presseDisponible

Peut-être aimerez-vous

  • Ces héros qui font lire

  • Etre bon lecteur au CM et au collège

  • 30% des 6e ne savent ni lire ni écrire, affirme Marion Maréchal. Vrai ou faux ?

  • La lecture

  • Lire sur papier, lire sur écran : en quoi est-ce différent ?

  • "Le manga m'a donné le goût de la lecture"

  • Dossier spécial : mes lectures numériques

  • L'enfant et la lecture

  • Des tableaux humains pour travailler la compréhension

  • Tulipe : faire éclore le plaisir de lire

  • Booktube et booktrailer

  • Le monde et moi

  • Les mille facettes du défi Babelio

  • Lecture : le niveau des élèves français se stabilise

  • Comment lire de vieux textes avec de jeunes élèves ? de Sarah Alami

Nouvelle recherche
Haut de page

Pied de page

Liste de liens

  • Qwant
  • Google
  • DuckDuckGo

Informations pratiques

Adresse

32 rue de Quimper
29200 Brest

Horaires

Lundi : 08h00 à 18h00
Mardi : 08h00 à 18h00
Mercredi : 08h00 à 16h30
Jeudi : 08h00 à 18h00
Vendredi : 08h00 à 16h30

Contact

mail : documentaliste-cdf@estran-brest.education

Logos partenaires

Liste de liens

  • Qwant
  • Google
  • DuckDuckGo
  • Mentions légales
  • Catalogue
  • PMB Services
  • Plan du site
  • Contact
  • Site de l'établissement